Etsitkö uusia tuulia energian parissa?
Löydät avoinna olevat työpaikkamme tältä sivulta.
Hae sinäkin meille töihin!
Töitä pilke silmäkulmassa – löydä paikkasi meillä
Avoinna olevat työmahdollisuudet
Vietä kesä Vaasan Sähkö -konsernissa!
Kesätyöntekijänä pääset tekemään tärkeitä konsernimme avaintehtäviä. Saat mahdollisuuksia kasvattaa omaa osaamistasi ja pääset hyödyntämään vahvuuksiasi työkavereiden tukemana.
Voit hakea seuraavia kesätyöpaikkoja Vaasan Sähkö -konsernista:
Kunnossapidon harjoittelija (kaukolämpö)Mittarointitiimin kesätyöntekijä (Vaasan Sähköverkko)
Vastuullisuustyön harjoittelija
Hakuaika päättyy 15.2.
Usein kysytyt kysymykset kesätöistä
Ottaako Vaasan Sähkö -konserni kesätyöntekijöitä?
Kyllä! Kesätyöpaikoista ilmoitetaan alkuvuodesta.
Käykö tekoäly työpaikkahakemukset läpi vai ihminen?
Kaikki kesätyöpaikkahakemukset käydään läpi ihmisen toimesta. Rekrytoiva esihenkilö lukee ja arvioi jokaisen hakemuksen itse. Tekoälyä ei käytetä hakemusten automaattiseen seulontaan tai päätöksentekoon.
Olen alaikäinen. Voinko hakea kesätöitä Vaasan Sähköltä?
Meillä ei valitettavasti ole kesätyöpaikkoja esimerkiksi yläkoululaisille, vaan vaadimme pääsääntöisesti täysi-ikäisyyttä hakijoiltamme. Mahtavaa kuitenkin, että ala kiinnostaa! Tiedäthän, että meille voi myös hakeutua esimerkiksi harjoitteluun tai työelämään tutustumisjaksolle (TET). Ota yhteyttä rekrytointiimme, jos sellainen kiinnostaa.
Miten voin hakea kesätöitä?
Voit hakea kesätöitä jättämällä hakemuksen avoinna oleviin tehtävään/tehtäviin, jotka kiinnostavat sinua. Hakemuksia käsitellään jo hakuaikana, joten suosittelemme jättämään hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 15.2.2026.
Miten kesätyöntekijän palkka määritellään?
Kesätyöntekijöiden palkka määräytyy Vaasan Sähkö -konsernin suosituspalkkataulukon mukaisesti. Taulukossa huomioidaan opintojen vuosikurssi (1–5) sekä opintopistemäärä. Palkan määrittelyssä huomioidaan myös aikaisempi mahdollinen soveltuva työkokemus ja mahdolliset suoritetut muut tutkinnot. Kesällä 2026 kesätyöntekijöiden palkkahaarukka on 1940–2550 euroa kuukaudessa.
Voiko teillä tehdä etätöitä kesätöissä?
Etätyöstä kesätöiden osalta ei ole tehty yhteistä linjaa. Se milloin etätyö on mahdollista perehdytyksen jälkeen, tulee katsoa yhdessä esihenkilön kanssa ja saattaa vaihdella tehtävittäin / henkilöittäin. Kesällä 2026 hybridityö perehdytyksen jälkeen on mahdollinen vastuullisuustyön kehittämisen harjoittelijan tehtävässä. Kunnossapidon harjoittelija sekä mittarointitiimin kesätyörooli ovat lähitöitä.
Minkälaisia kokemuksia aiempien vuosien kesätyöntekijöillä on Vaasan Sähkö -konsernista?
Pyydämme vuosittain kesän päätteeksi kesätyöntekijöiltämme palautetta, jonka myötä haluamme kuulla, miten onnistuimme kesätyöpaikkana. Vastaukset kerätään lomakkeella, johon vastataan anonyymisti. Kesällä 2025 kesätyöntekijämme arvioivat Vaasan Sähkö -konsernia kesätyöpaikkana asteikolla 1–5 (1=huonoin, 5=paras) ja keskiarvoksi saimme 4,9! Erityistä kiitosta saivat uuden työntekijän vastaanotto, työkaverit, tasavertainen kohtelu sekä turvallinen ilmapiiri olla oma itsensä.
Sähkö on ystävä. Pidetään se hyvänä.
Vaasan Sähkö on erilainen energiakonserni: me teemme asioita pilke silmäkulmassa.
Konsernissa on yhteensä noin 150 työntekijää. Konsernin koostuu emoyhtiö Vaasan Sähköstä ja tytäryhtiöistä Vaasan Sähkö Myynti ja Vaasan Sähköverkko. Työskentelemme muun muassa sähkökaupan, kaukolämmön ja sähkönsiirron parissa.
Toimintamme sijoittuu Pohjoismaiden merkittävimmän energiaklusterin keskiöön, ja tästä syystä tarvitsemme sekä rautaisia ammattilaisia että oppimishaluisia tulevaisuuden kykyjä joukkoomme.
Me Vaasan Sähköllä olemme päättäneet, että jokainen merkittävä investointi tehdään päästöttömään tuotantoon.
Mistä sitten tietää, onko jokin organisaatio itselleen sopiva? Tehtävän pitää tietenkin tuntua omalta, mutta iso vaikutus on lähitiimillä, jonka kanssa tekee töitä. On myös tärkeää, että organisaation toiminta on linjassa oman arvomaailman kanssa.
Konsernimme arvot ovat uteliaasti eteenpäin, fiksusti yhdessä ja hyvällä fiiliksellä. Arvot ohjaavat meitä jokapäiväisessä toiminnassamme.
voisiko vaasan sähkö -konserni olla minulle sopiva työpaikka?
Fiksusti yhdessä on yksi keskeisimmistä arvoistamme, ja se näkyy konkreettisesti arjessamme. Kollegan tukeen voi aina luottaa – tiedämme, että yhdessä olemme vahvempia.
Arvostamme ja huomioimme erilaisuuksia sekä yksilöllisiä tarpeita. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa etätyö ja joustavat työskentelytavat ovat osa arkea. Matala hierarkia on meille tärkeää – uskomme avoimeen ja keskustelevaan työkulttuuriin, jossa jokaisen mielipide on arvokas.
Henkilöstömme jatkuva kehitys ja oppiminen ovat meille tärkeitä asioita. Meillä voit työskennellä omana itsenäsi, tuoden esiin omat vahvuutesi ja ideasi. Tavoittelemme monimuotoista ja yhdenvertaista työyhteisöä.
Henkilöstökysely 2025
Vuoden 2025 henkilöstökyselyssä meidän eNPS, eli työntekijöiden nettosuositteluindeksi oli 68. Se on huikea saavutus, josta olemme todella iloisia!
Seuraa meitä Linkedinissä!
Seuraamalla Vaasan Sähköä Linkedinissä pysyt näppärästi kartalla meidän uusista avoimista työpaikoista. Samalla saat tietoa toiminnastamme ja energia-alasta.
Kysyttävää rekrytoinnista?
Rekrytointia koskevat kysymykset voit lähettää osoitteeseen rekrytointi@vaasansahko.fi.
Millainen on rekrytointiprosessi Vaasan Sähkö -konsernissa?
Vaasan Sähkö -konsernin rekrytointiprosessit hoidetaan yhteistyössä rekrytointikumppanimme kanssa. Hakemukset jätetään heidän verkkosivujensa kautta, minkä jälkeen kumppanin konsultit ja rekrytointiin osallistuva esihenkilö käyvät hakemukset yhdessä läpi. Osana prosessia voidaan käyttää esimerkiksi ennakkotehtäviä tai videohaastatteluja. Hakijoille, jotka pääsevät etenemään prosessissa, saatetaan myös tehdä soveltuvuusarviointi.
Voiko teillä työskennellä etänä?
Hybridityöskentely on osa arkeamme. Meillä voit, työtehtävästä riippuen, työskennellä joustavasti toimistolla sekä etänä.
Missä toimistonne sijaitsee?
Toimistomme sijaitsee Vaasassa, Palosaaren sillan kupeessa osoitteessa Kirkkopuistikko 0, 65100 Vaasa.
Minkälainen henkilöstö teillä on?
Meillä työskentelee noin 150 henkilöä, ja keskimääräinen palvelusvuosimäärä on 11 vuotta. Henkilöstöstämme noin 40 % on naisia ja 60 % miehiä. Tavoitteenamme on edistää monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta työyhteisössämme.
Minkä alan asiantuntijoita teillä työskentelee?
Vaasan Sähkö -konsernissa työskentelee laaja joukko asiantuntijoita useilta eri aloilta. Meillä on teknisen alan osaajia, kuten insinöörejä ja energiatekniikan ammattilaisia, taloushallinnon asiantuntijoita, IT- ja järjestelmäkehityksen ammattilaisia, sekä myynnin ja asiakaspalvelun taitajia. Näiden lisäksi konsernimme työllistää muun muassa projektipäälliköitä, kehityshankkeiden vetäjiä sekä markkinoinnin ja viestinnän asiantuntijoita, jotka kaikki työskentelevät yhdessä varmistaakseen palveluidemme korkealaatuisuuden ja toimivuuden.
Onko mahdollista tehdä opinnäytetöitä tai muita oppilaitosten tutkintotöitä Vaasan Sähkö -konsernille?
Kyllä, opinnäytetöiden ja muiden oppilaitosten tutkintotöiden tekeminen on mahdollista. Näitä projekteja tarjotaan ensisijaisesti kesätyöntekijöille, mutta paikkoja voi avautua myös muulloin.
Ole rohkeasti meihin yhteydessä, mikäli opinnäytetyön tekeminen Vaasan Sähkö -konsernille kiinnostaa!
Ottaako Vaasan Sähkö -konserni kesätyöntekijöitä?
Kyllä! Kesätyöpaikoista ilmoitetaan alkuvuodesta.
Olen alaikäinen. Voinko hakea kesätöitä Vaasan Sähköltä?
Meillä ei valitettavasti ole kesätyöpaikkoja esimerkiksi yläkoululaisille, vaan vaadimme pääsääntöisesti täysi-ikäisyyttä hakijoiltamme. Mahtavaa kuitenkin, että ala kiinnostaa! Tiedäthän, että meille voi myös hakeutua esimerkiksi harjoitteluun tai työelämään tutustumisjaksolle (TET). Ota yhteyttä rekrytointiimme, jos sellainen kiinnostaa.